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Programme Lancement et Croissance

Adaptez votre produit au marché et dénichez des clients

Conçu pour les nouvelles entreprises qui se taillent déjà une place grâce à leurs clients, à des lettres d’intention ou à des investissements initiaux, notre programme personnalisé de soutien individuel vous aidera à adapter votre produit au marché et ainsi à faire évoluer votre entreprise.

Ce que vous en retirez

Les services personnalisés de District 3 vous aideront à concevoir votre produit, à dénicher des clients, à augmenter vos premières ventes, à adapter votre produit au marché et ainsi à faire évoluer votre entreprise sur la scène mondiale.

Ateliers personnalisés
Encadrement individualisé
Séances communautaires animées par des pairs et activités de réseautage
Espace de travail et laboratoires à la fine pointe
Admissibilité à des fonds de démarrage et à du financement non dilutif
Soutien à l’expansion mondiale

Au départ, nous étions deux personnes partageant une bonne idée. Nous avions du mordant, nous avions des clients, mais ce n’est qu’avec de l’encadrement que nous avons pu dire que nous commencions à créer une vraie entreprise.”

Erika Braithwaite, Ph. D., directrice générale, Precision Analytics

Notre Programme

Apprentissage sur mesure en temps opportun

Pour acquérir les compétences nécessaires à toutes les étapes de leur parcours, les entreprises en démarrage ont accès à des ateliers et à la meilleure formation en classe qui soit.

1:1 Encadrement et aide spécialisée

Des coachs d’expérience et des experts vous mettent sur la bonne voie pour atteindre vos principales étapes, que ce soit pour perfectionner votre pitch afin d’obtenir du financement, augmenter vos ventes, gagner des marchés internationaux ou recruter les bons professionnels.

Accès à la collectivité et au milieu de travail

Une panoplie d’activités et de possibilités de réseautage vous permettent d’élargir votre réseau et de trouver les bonnes personnes pour faire croître votre entreprise. Vous aurez aussi accès à nos espaces de travail et à notre laboratoire expérimental ultramoderne.

Nos Coachs

JD Bégin
Coach principal, District 3
JD Bégin
Coach principal, District 3

Coach principal, District 3 

JD Bégin est un investisseur en capital-risque devenu entrepreneur et investisseur providentiel. En tant que coach provincial chez District 3, JD Bégin a aidé des fondateurs à trouver la bonne adéquation produit-marché, à faire croître leurs chiffres clés et à obtenir du financement. Ayant déjà occupé la fonction de conseiller en croissance et de mentor pour des entreprises telles que VM6 Software, Techstars et Traction Ventures, JD Bégin cumule plus de 15 années d’expérience à fournir aux entreprises en démarrage les outils uniques dont elles ont besoin pour prospérer. JD Bégin est titulaire d’un MBA de l’Université Concordia, ainsi que d’un baccalauréat en administration des affaires, comptabilité et finances de l’UQAM.

Edna Chosack
Cofondatrice, Symbionix
Edna Chosack
Cofondatrice, Symbionix

Cofondatrice, Symbionix

Forte d’une solide expérience sur la scène internationale de la commercialisation d’idées et se tenant toujours à la croisée de l’entrepreneuriat et de l’apprentissage par l’expérience, Edna Chosack, M. Sc., MBA, est coach principal à District 3. Étant cofondatrice de Simbionix et vice-présidente du marketing stratégique, Edna Chosack est mondialement reconnue au nombre des quelques experts se servant de l’apprentissage par l’expérience dans le domaine de la simulation en médecine pour forger des modèles de réussite en affaires – contribuant à transformer Simbionix en un chef de file international de la simulation chirurgicale, dont 3D Systems s’est porté acquéreur. À Montréal, Edna Chosack a instauré et dirige le secteur d’activités de la simulation chirurgicale de CAE. Elle a été membre du comité consultatif du Centre de simulation et d’apprentissage interactif Steinberg de l’Université McGill. Elle fait également de la consultation en marketing stratégique et gestion de produits, faisant bénéficier d’autres marchés de son expérience.

Xavier-Henri Hervé
Directeur général, District 3 
Xavier-Henri Hervé
Directeur général, District 3 

Directeur général, District 3 

Depuis 25 ans, Xavier-Henri Hervé transforme des plans stratégiques d’innovation en entreprises d’envergure internationale. Ingénieur ayant travaillé à Mechtronix, Oracle, CAE Électronique et Bombardier, il cumule 20 ans d’expérience dans plusieurs domaines fortement axés sur le génie et la technologie, comme l’aviation, les systèmes d’information, la simulation et les technologies vertes. Il a tissé un réseau mondial rayonnant dans plus de 50 pays. En 2011, Xavier-Henri Hervé s’est vu décerner un doctorat honorifique ès sciences par l’École de génie et d’informatique Gina-Cody de l’Université Concordia. Il en outre est titulaire d’un MBA de l’INSEAD et d’un baccalauréat en génie mécanique de l’Université Concordia. 

Gilles Fayad
Directeur, AI Commons
Gilles Fayad
Directeur, AI Commons

Directeur, AI Commons

Gilles Fayad a consacré toute sa carrière au lancement de nouveaux produits. Son dossier montre qu’il a su remonter la chaîne alimentaire pour réussir à résoudre un problème à la fois. Ce faisant, il a acquis une vaste expertise technique, un savoir-faire en gestion et une grande visibilité sur la scène internationale. Il est totalement fasciné par l’incidence de la technologie sur la société, les problèmes mathématiques complexes, l’apprentissage pointu, l’apprentissage par renforcement ainsi que la relation entre la forme et la fonction du concept. Si vous ne le trouvez pas à la mer sur un voilier ou avec son équipement de plongée, vous n’aurez aucun mal à l’attirer en lui proposant un café et une partie d’échecs ou de Go, ou encore une simple conversation pour refaire le monde.

Kevin Ferah
Directeur général, BEEM
Kevin Ferah
Directeur général, BEEM

Directeur général, BEEM

Ayant plus de 15 années d’expérience de la course à son actif, Kevin Ferah a établi un lien essentiel entre théorie et pratique dans le domaine du génie. En 2014, Kevin Ferah a cofondé BEEM, une entreprise de technologie automobile. Son expertise s’étend aux ventes, à la commercialisation et à l’ingénierie des produits. Avec son collègue fondateur, ils ont réussi à assurer la croissance de BEEM, une plateforme de traitement automatique des données qui aide les entreprises à débrider la puissance de leurs données. Logiciel de premier plan de gestion de voitures de location, leur produit Fleet permet aux concessionnaires de tout le Canada d’éliminer des dépenses et de générer des revenus grâce à un processus et à une technologie éprouvés. Kevin Ferah est titulaire d’un baccalauréat en génie mécanique de l’École de technologie supérieur

Alexandre Lataille
Président, BEEM
Alexandre Lataille
Président, BEEM

Président, BEEM

Alexandre Lataille est animé d’une véritable passion pour les technologies automobiles qui l’a constamment poussé à innover. En tant que chef de la direction et fondateur de BEEM, une entreprise de technologie automobile, il s’emploie à réinventer notre interaction avec l’écosystème automobile, en commençant par le client, puis en passant au véhicule, au concessionnaire et au fabricant. 

Avant de fonder BEEM, Alexandre Lataille se spécialisait dans la conception de produits automobiles fondée sur des données, les procédés commerciaux et l’analyse des entreprises. Il a géré des projets répondant aux normes les plus élevées de l’industrie avec une ténacité qui lui a permis de gravir rapidement les échelons chez Bombardier Produits récréatifs (BRP), un chef de file de la construction de produits récréatifs. Alexandre Lataille a amorcé sa carrière en tant qu’ingénieur d’essais pour le groupe Volvo, et c’est là qu’il a réalisé sa passion pour l’application d’une approche axée sur des données à la résolution de problèmes et à la conception de produits. Il applique encore aujourd’hui cette méthode chez BEEM.

Aaron Linden
Fondateur, Vectr Growth Advisory
Aaron Linden
Fondateur, Vectr Growth Advisory

Fondateur, Vectr Growth Advisory

Aaron Linden compte plus de 10 ans d’expérience dans la consultation en gestion et l’analyse des entreprises, avec des affectations au Canada, aux États-Unis, en Asie et en Europe. Ses domaines d’expérience professionnelle comprennent la prospection de clientèle, la planification stratégique, la stratégie de marché, la modélisation d’entreprise, la gestion de projets et le développement d’entreprise. Il est également conférencier à l’École de gestion John-Molson.

Avant d’intégrer l’équipe de la BDC, Aaron Linden a travaillé pendant cinq ans dans le domaine de la stratégie d’entreprise au sein de deux sociétés distinctes figurant au classement Fortune 500, où il a acquis une expertise dans la création de nouveaux modèles d’affaires, l’orientation de la planification d’entreprise au niveau de la direction et la formulation de recommandations fondées sur des données à l’intention des cadres supérieurs. Aaron Linden est titulaire d’un baccalauréat en commerce avec spécialisation en finances de l’Université du Manitoba à Winnipeg, ainsi que d’un MBA de l’Université Concordia à Montréal. 

 

Ryan Peters
Partenaire de la gestion mondiale, Quadbridge
Ryan Peters
Partenaire de la gestion mondiale, Quadbridge

Partenaire de la gestion mondiale, Quadbridge

Ryan Peters est un fondateur d’expérience et un partenaire gestionnaire qui, depuis plus de 10 ans, fait ses preuves en entrepreneuriat et dans l’accompagnement d’entreprises en croissance. Son entreprise, Quadbridge inc., est un partenaire à la fine pointe qui propose des solutions informatiques complètes et se spécialise dans l’offre de matériel informatique et de logiciels aux moyennes et grandes entreprises, aussi bien aux États-Unis qu’au Canada. Ryan Peters possède une expertise dans les domaines de la consultation stratégique et des opérations générales ainsi qu’une solide expérience en prospection de clientèle. Il possède en outre une compréhension approfondie du développement socioéconomique international, par exemple dans le cadre de l’ALÉNA, de l’UE et des marchés du Moyen-Orient et de l’Asie. Ryan Peters est titulaire d’un baccalauréat en sciences politiques.

Jane Somerville
Directrice des programmes, District 3
Jane Somerville
Directrice des programmes, District 3

Directrice des programmes, District 3 

Jane Somerville, MBA, est directrice des programmes à District 3, à l’Université Concordia. À ce titre, elle est responsable de diriger et d’élaborer l’offre de programmes à l’intention des entrepreneurs cherchant à démarrer une entreprise. Jane Somerville est une professionnelle passionnée qui compte plus de 25 ans d’expérience auprès d’entrepreneurs canadiens. Avant d’intégrer l’équipe de D3, elle a travaillé à la BDC, où elle aidait de petites, moyennes et grandes entreprises de tout le Canada et de tous les secteurs de l’industrie en concevant et en proposant des services de consultation novateurs sur la gestion stratégique, le marketing numérique et la gestion des ventes. Elle-même entrepreneure, Jane Somerville a fondé un répertoire en ligne de meubles et de magasins d’ameublement dans les grandes villes canadiennes.

Daniel Stoll
Copropriétaire, DX Consultant
Daniel Stoll
Copropriétaire, DX Consultant

Copropriétaire, DX Consultant

Daniel Stoll s’efforce depuis toujours de concevoir et de mettre au point des produits qui procurent d’agréables expériences aux clients, de sorte qu’ils vantent eux-mêmes ces produits. Il a obtenu de bons résultats au titre de l’innovation dynamique et de la création de stratégies clé en main fondées sur une approche de la croissance axée sur le produit, offrant aux clients un délai de rentabilité raccourci. Ses travaux sont reconnus pour écourter de beaucoup le cycle de vente dans les ventes complexes. Daniel Stoll est titulaire d’une maîtrise en génie des télécommunications de l’École d’ingénieurs du numérique.

FAQ

Quels sont les critères d’admissibilité du programme de lancement et de croissance?

Une idée qui fait appel aux nouvelles technologies ou à un modèle d’entreprise novateur; au moins deux cofondateurs ou cofondatrices; l’engagement à temps plein d’au moins une de ces deux personnes.

Quelle est la date limite pour le dépôt d’une demande? Quand vais-je recevoir une réponse?

Nous acceptons de nouvelles entreprises tout au long de l’année. Sachez que nous répondons aux demandes dans les deux semaines qui suivent leur dépôt. Que votre demande soit acceptée ou rejetée, nous vous en informerons.

Quelle est la durée du programme?

Le programme dure jusqu’à 24 mois. Tous les trois mois, nous procéderons à une évaluation pour déterminer si vous devriez continuer ou songer à vous réorienter, de sorte que vous ne perdiez pas votre temps sur les mauvaises idées. À la fin du programme, notre objectif est que votre entreprise soit viable et que vous ayez acquis les compétences nécessaires pour devenir un entrepreneur autonome.

Encore du chemin à faire avant de suivre le programme Lancement et croissance?

Explorez l’entrepreneuriat avant de vous lancer dans la création d’une entreprise.